パチンコ営業時間

男性の育休に取り組む ご当地イクメン&イクボス取り組み

愛知県 ご当地イクボスの取組

更新

「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2023」賛同事業所を募集中です!

「あいちワーク・ライフ・バランス推進協議会」(事務局:愛知県)では、仕事と生活の調和が実現した社会づくりを目指して「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2023」を実施し、年次有給休暇など休暇を取得しやすい職場環境づくりや定時退社といった、8つの取組にご賛同いただける事業所を募集しています。
取組は1つからでも賛同可能です。積極的な申込みをお待ちしています。
承諾をいただいた賛同事業所は、「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2023」Webサイトで紹介させていただきます。

○募集期間
2023年7月1日(土)から2023年11月30日(木)まで(必着)

○賛同を募る8つの取組(取組は1つからでも参加できます。)
A 多様で柔軟な働き方の推進
テレワーク・時差勤務の実施、短時間勤務制度の導入 等
B 年次有給休暇など、休暇を取得しやすい職場環境づくり
年次有給休暇の取得率向上及び連続取得の促進、多様な特別休暇の導入及び取得促進 等
C 時間外労働の削減
業務の無駄や重複の見直し、会議の削減、残業の多い社員との面談やサポート 等
D 定時退社(11月第3水曜日は県内一斉ノー残業デー)
特定の日付や曜日等に企業独自のノー残業デーを設定 等
E 育児、介護、病気や不妊治療との両立支援や離職した人の復帰支援
「育児・介護休業法」に基づく社内制度の整備、各種相談対応者の明確化 等
F 男性の育児参画に向けた職場環境づくり
男性従業員の育児参画の意義や支援制度を従業員へ周知、配偶者が出産する男性従業員の把握 等
G メンタルヘルス対策
メンタルヘルスケアに関する研修会等への参加、ストレスチェックの実施 等
H 管理職や従業員の意識改革
ワーク・ライフ・バランスに関する自社の姿勢を従業員へ周知、イクボス養成研修を開催 等
取組の詳細は「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2023」Webサイトや賛同申込書を御覧ください。

○対象
愛知県内の企業、団体、事業所

○申込方法
「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2023」Webサイト内の申込みフォーム又は「賛同申込書」に必要事項を御記入の上、郵送又はFAXにてお申込みください。
「賛同申込書」は、Webサイトからダウンロードできます。

○「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2023」Webサイト

(担当)
愛知県労働局労働福祉課
TEL:052-954-6360